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- Erstellungsdatum 27. November 2013
- Zuletzt aktualisiert 28. September 2021
Datum
27.11.2013
Titel
Engpassfaktor Vertriebspartner: Website-Check - Zeig mir Deine Website und ich sage Dir, ob ich Dein Vermittler werde!
Inhalt
In der vorliegenden Studie „Engpassfaktor Vertriebspartner: Website-Check“ hat ASSEKURATA Solutions untersucht, inwiefern die Versicherer mit ihren Webauftritten potenzielle Vertriebsmitarbeiter ansprechen. Die Untersuchung gliedert sich in zwei Teile:
In einem ersten Schritt wurde anhand einer Panel-Befragung unter 800 Teilnehmern unter anderem ermittelt, welche Bedeutung Unternehmens-Websites für die Arbeitssuche haben sowie welche Anforderungen Jobsuchende an eine attraktive berufliche Tätigkeit stellen.
Auf Grundlage der Befragungsergebnisse hat ASSEKURATA Solutions dann die Internetauftritte folgender 30 Versicherungsgesellschaften hinsichtlich Inhalt und Funktionalität genauer unter die Lupe genommen:
Allianz (allianz.de), Alte Leipziger, Axa, Barmenia Versicherungen, Basler Versicherungen, Bruderhilfe/VRK, D.A.S., DEVK Versicherungen, DKV Deutsche Krankenversicherung, Ergo, Feuersozietät Berlin Brandenburg, Generali Versicherungen, Gothaer Versicherungen, HanseMerkur Versicherungsgruppe, Helvetia, Inter Versicherungsgruppe, LSH Versicherung, LVM Versicherung, Mannheimer Versicherungen, Mecklenburgische Versicherungsgruppe, Münchener Verein Versicherungsgruppe, Nürnberger Versicherungsgruppe, Provinzial Nord, SDK-Unternehmensgruppe, Signal Iduna, Talanx, uniVersa Versicherungen, VPV, Wüstenrot & Württembergische AG (W&W), Zürich Versicherung.
Dabei erhielten wir Antworten auf folgende Fragen:
- Wie leicht finden potenzielle Bewerber Informationen zur Karriere im Vertrieb auf der jeweiligen Website?
- Bietet die Website Informationen zum Berufsalltag eines Versicherungsvertreters?
- Mit welchen Argumenten versuchen die Unternehmen zu punkten?
- Was ist innovativ? Was ist Standard?
- Welchen Unternehmen gelingt es besonders gut, sich als attraktiver Vertriebspartner darzustellen?
